工程施工資歷證明是修建企業(yè)實力的證明，也是展開相應(yīng)項目的條件。即便您具有相應(yīng)的構(gòu)建才能，沒有證書也不能接收相應(yīng)的項目。因而，對于每個修建企業(yè)來說，都必須具有工程施工資質(zhì)。資質(zhì)對修建企業(yè)發(fā)展起著重要作用：

　　第一，修建公司承接工程時，國家對工程的檢查必不可少。最重要的是在招標(biāo)過程中檢查修建公司資質(zhì)，這是衡量修建公司是否有建造才能的目標(biāo)。簡單地調(diào)查一下，由于合格的公司在施工中基本上都具有技術(shù)人員和施工設(shè)備，因而，即便在施工過程中出現(xiàn)問題，也能夠保證完結(jié)工程的質(zhì)量和數(shù)量，還有責(zé)任追究責(zé)任。

　　假如公司沒有取得相應(yīng)的資質(zhì)證明，即便注冊資金多，實力雄厚，也無法進(jìn)行建造。因而，取得資歷證書是企業(yè)生存和運營的條件!

　　第二，跟著修建業(yè)的發(fā)展，越來越多的人進(jìn)入這個職業(yè)，但是有很多不穩(wěn)定的因素充斥著這個商場。此刻，資歷證書相當(dāng)于促進(jìn)客戶信任的催化劑。它能夠為客戶帶來安全感。資歷證書是對公司才能的必定，它是法令的彌補，使客戶愈加放心和滿意。

　　第三，施工資歷證書的存在與施工公司能否取得項目資金有關(guān)。 《司法解釋》以違反強制性規(guī)則為由，一致認(rèn)為缺少資歷的建造合同為無效合同。在某些地區(qū)，超出某些地區(qū)簽訂合同的現(xiàn)象在某些地區(qū)很普遍。”而且對合同效能的處理方法進(jìn)行了修改，允許當(dāng)事方在取得資歷后或項目質(zhì)量合格后依據(jù)合同主張權(quán)力。

　　能夠看出，工程施工資質(zhì)證書非常重要。假如咱們沒有取得資歷證書，那么咱們將冒著進(jìn)行項目但沒有得到錢的危險。

　　第四，修建企業(yè)在取得相應(yīng)的資質(zhì)證書之前沒有具備合法的公民權(quán)力才能和行為才能，因而不能討論其簽訂的合同的合法性。假如企業(yè)在施工時沒有相應(yīng)的資質(zhì)，即便后來取得該資質(zhì)，或者建造項目現(xiàn)已完結(jié)并通過了經(jīng)驗檢驗，此刻合同也不能確定為有用。

　　缺少資歷的建造合同無效的原因是，它違反了行政法規(guī)中制止運營的規(guī)則。原則上，應(yīng)將其視為無效。但是依據(jù)《施工資質(zhì)管理規(guī)則》，承認(rèn)存在例外情況，在審判實踐中也反映出了解上的差異。

　　假如公司以健康有序的方法發(fā)展，那么它收到的項目也會越來越大。此刻，假如您想做得更好，則需要晉級相應(yīng)的資歷。資歷越高，項目越大，越好。這是同時晉級。因而，主張公司提早計劃并考慮未來，以便為資歷晉級提早做好準(zhǔn)備。